2月17日上午，達欣集團2020年總結暨2021年工作會議在黨員職工活動中心召開。會議采取線上、線下相結合的方式，在主會場參會的人員嚴格遵守疫情防控各項措施。
會議在莊嚴的國歌聲中正式開始。董事長馬和軍作題為“凝心聚力 接續奮斗 全面推進集團高質量發展”的工作報告。報告全面總結了2020年集團各方面工作的主要成績，過去的一年，集團上下迎難而上、積極作為、務實進取，經濟指標逆勢平穩，安全質量持續可控，企業形象不斷提升。在肯定成績的同時，報告還指出了企業發展過程中面臨的問題和不足，報告最后指明了2021年的主要工作思路和努力方向，號召全體職工要從新的歷史視角、新的時代坐標謀劃企業發展，繼續以高質量發展為主題，以優化結構為主線，以創新發展為主旨，以更加堅定的信心、更加飽滿的熱情、更加堅韌不拔的意志，不忘初心，迎難而上，奮力拼搏，進一步“強主業、穩增長，調結構、擴增量，謀創新、提質效”，不斷為企業注入前進發展的動力，為開創集團高質量發展新局面而共同努力，創造出無愧于新時代的光輝業績！
此次會議由黨委書記劉厚純主持。會議最后，他希望全體職工要認清形勢向難而行，凝心聚力奪取高精；要進一步解放思想，推動改革創新向縱深發展；要搶抓機遇，推進經營生產邁上新臺階；要強化黨工團共建，實現優勢互補，為企業發展保駕護航。在新年新的起點上，他號召全體員工以逢山開路、遇水架橋的勇氣，一往無前、舍我其誰的豪氣，逆勢而進、奮發趕超的志氣，再燃創業激情，凝聚合力干事，創出新事業，干出新成效，以優異的成績向建黨一百周年獻禮。
集團副總經理范友林從實施項目模擬股份制改革的必要性、運行模式及提振參與項目模擬股份制的信心三個方面進行了宣貫。集團為進一步深化項目股份制改革，向一線賦能，在一線創效，通過調整經營目標責任考核機制，實施項目模擬股份制，真正實現項目模擬股東與項目風險共擔，與工程公司利益共享的目的。
唯有弄潮兒能勇立潮頭
新的一年
達欣人一起向著目標
逐夢前進
